INEFFICACIA LA RISOLUZIONE PER GIUSTA CAUSA PER MANCANZA RAGGIUNGIMENTO DEGLI OBBIETTIVI
ATSC2022-11-06T18:11:58+01:00Riceviamo dal nostro fiduciario Avv. Marco Gasparroni del Foro di Teramo, quanto segue: “E’ stata pubblicata una interessante sentenza (27/02/2013 Giudice del Lavoro di Verona) segnalata dal Collega Fadel, che ha posto l’attenzione su rilevanti aspetti relativi alla clausola risolutiva espressa, sanzionando di inefficacia la stessa, ove i comportamenti ritenuti rilevanti ai fini dell’esercizio del diritto di risoluzione legato alla clausola, non fossero stati sanzionati in più occasioni da parte della mandante, e dalla stessa sopportati. Pertanto, sebbene fosse previsto nel contratto individuale che il mancato raggiungimento del budget minimo costituiva inadempimento grave dell’agente, tale da innescare il meccanismo risolutivo legato [...]










